Emploi
ASSISTANTS TERR.SOCIO-EDUCATIFS
2025-14308
Délégation solidarités, habitat et éducation, Territoire Plateau Nord Val de Saône, Maison de la Métropole de Lyon de Neuville-sur-Saône, service santé
05/02/2026
05/01/2026
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole dotée de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
Implanté au cœur de la MDML, le Centre de santé et d'éducation sexuelles (CSES, ex-CPEF) est un espace d'écoute et d'information, qui propose des consultations médicales et des entretiens autour de la vie sexuelle et tout ce qui touche à la vie affective et relationnelle.
En tant que conseiller conjugal et familial, et en lien avec les professionnels du centre, vous êtes un acteur majeur de la prévention et de la promotion de la santé en particulier en direction des jeunes et des futurs parents. Vous accompagnez les personnes ou les couples dans leur vie relationnelle, affective et sexuelle et vous animez des ateliers de sensibilisation auprès de différents publics sur le thème de la sexualité, la contraception ou la violence… Vous participez à la prévention de la maltraitance et à la protection des majeurs vulnérables et mineurs en danger.
Vous êtes à l'écoute des usagers que vous rencontrez lors d'entretiens individuels ou en couple (contraception, vie affective et sexuelle, pré et post-IVG, préparation à la vie de couple, accompagnement de parents en difficultés, violences conjugales et intrafamiliales…). Vous proposez du soutien à la parentalité (suivi pendant la grossesse, post-natal précoce, préparation à la naissance, animation de groupes de parole…). Vous contribuez également à l'accompagnement psychique des usagers et les orientez au vers le dispositif adapté à leur situation.
Vous animez des actions collectives sur la vie affective et sexuelle auprès des jeunes (milieu scolaire et jeunes accueillis dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance notamment), de groupes de personnes en situation de handicap et de groupes d'adultes (autour de la contraception, de la vie affective, de la vie sexuelle, de la parentalité…). Pour cela vous vous inscrivez dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire au CSES et dans le cadre d'un travail en transversalité fort avec les partenaires locaux. Vous êtes mobilisé sur la construction et la participation à différents projets de territoire avec l'ensemble des services des MDML, en particulier les professionnels de la Protection Maternelle et Infantile (PMI).
Afin d'actualiser vos connaissances et développer vos compétences, vous réaliserez des formations dédiées régulièrement. Vous aurez également l'opportunité de participer à la montée en compétence des nouveaux arrivants ainsi que des stagiaires notamment dans la construction et l'animation de formations internes ou externes relatives à votre domaine de compétences.
Vous êtes titulaire d'une attestation de qualification de conseil conjugal et familial (400 heures de formation délivrées par un organisme de formation agréé).
Une sensibilisation à la démarche de santé publique et communautaire ainsi qu'une expérience similaire au sein d'une collectivité seraient un atout.
Vos qualités d'accueil, d'écoute active ainsi que votre capacité à instaurer une relation de confiance sont reconnues. Vous savez faire preuve d'empathie, de bienveillance et de congruence, tout en ayant une capacité de distanciation forte.
Vos qualités relationnelles ne sont plus à démontrer et vous êtes à l'aise pour animer des informations collectives.
La rigueur, la capacité d'analyse, d'évaluation et de synthèse ainsi que le goût pour le travail en équipe sont des qualités nécessaires pour ce poste.
Vous savez vous adapter au changement, à différents publics.
Vous avez capacité à questionner votre pratique professionnelle (analyse de la pratique, supervision CCF).
Permis B indispensable.
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.
Formation souhaitée : Attestation de qualification de conseil conjugal et familial
Lieu : 2 avenue Marie Thérèse Prost, 69250 Neuville-sur-Saône
Temps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
Déplacements : Fréquents, intervention sur l'ensemble du territoire Plateau Nord Val de Saône
Conditions d'exercice :
Ouverture du CSES les mercredis.
Régime indemnitaire de fonction : Groupe 5
Poste n'ouvrant pas droit à la nouvelle bonification indiciaire (NBI).
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez candidater en ligne.
Attention, vous devez pour cela disposer d'une adresse mail personnelle. Cette adresse mail sera l'identifiant permettant de traiter vos candidatures, elle ne doit donc pas être utilisée par un autre can didat que vous.
Merci d'indiquer la référence du poste en haut de votre CV et de votre lettre de motivation pour faciliter le traitement de votre candidature.