Emploi
ATTACHES TERRITORIAUX, CONSEILLERS TERRITORIAUX SOCIO-EDUCATIFS
2026-14730
Délégation solidarités, habitat et éducation, Direction de territoire Rhône amont, service enfance
13/04/2026
13/03/2026
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble du territoire, doté de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
Le territoire Rhône amont qui concerne 4 communes (Vaulx-en-Velin, Décines, Meyzieu, Jonage) est en pleine évolution avec des expérimentations en cours dans le cadre de son projet social de territoire, avec notamment le développement d'actions sur le pouvoir d'agir des agents et des usagers et globalement sur les actions collectives portées par les équipes du territoire.
La Direction du territoire de Rhône amont recherche son futur adjoint à la responsable du service enfance : vous pouvez piloter tout ou partie des activités mises en œuvre par la mission enfance et, par délégation, vous assurez la suppléance de la responsable de service le cas échéant.
Ensemble, vous êtes donc garants de la mise en œuvre des politiques réglementaires et/ou institutionnelles qui s'inscrivent dans le champ de l'enfance et en assurez l'évaluation. Vous animez fonctionnellement le service dans une démarche constante d'interactivité et de transversalité avec les autres missions (social, santé, autonomie). Vous êtes membre de l'équipe de direction et vous participez aux démarches transversales, à la feuille de route du territoire et au projet social de territoire.
Avec l'appui de la responsable de service, vous animez fonctionnellement l'équipe concourant à la mission enfance du territoire répartie sur plusieurs sites : 15 travailleurs sociaux, 9 agents administratifs et 12 assistants familiaux. Vous contribuez à la gestion des ressources humaines, à la planification des activités et projets au regard des charges de travail et des évolutions organisationnelles. Vous veillez particulièrement à la dynamique collective, à la cohésion, ainsi qu'à la convergence des pratiques.
Aux côtés de la responsable de service et de la référente technique, vous proposez une expertise technique afin de soutenir les agents dans leurs pratiques professionnelles, et veillez à l'application des règles de déontologie propres aux professionnels de l'enfance.
Vous pilotez, coordonnez et évaluez les politiques sociales et de prévention de la Métropole s'inscrivant dans le champ de la protection de l'enfance. Vous assurez notamment la gestion des informations préoccupantes, de la commission enfance, des mesures administratives et judiciaires. La répartition des missions au sein de l'équipe d'encadrement sera co-construite entre la responsable de service, son adjoint.e et la référente technique.
Vous êtes le référent local des établissements et services habilités par le Président de la Métropole de Lyon au titre de l'aide sociale à l'enfance. Vous représentez le directeur de territoire auprès des interlocuteurs privilégiés et assurez les relations avec les différents partenaires institutionnels ou associatifs.
Diplômé d'État d'assistant de service social ou éducateur spécialisé si vous êtes candidat issu de la filière sociale, vous détenez de l'expérience en ingénierie de projet et pilotage d'activité. Vous connaissez la théorie, la règlementation, les techniques, les procédures dans le domaine de la protection de l'enfance.
Votre expérience vous permet de contribuer à l'élaboration d'une politique et de la décliner de manière opérationnelle, et vous avez également la capacité à transmettre une vision et donner du sens à l'action du service public.
Vous êtes également reconnu à la fois pour vos qualités relationnelles, votre aisance dans le travail transversal et l'animation partenariale, ainsi que pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et de synthèse.
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables)
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..)
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne
- d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Lieu : 3 avenue Salvador Allende, Vaulx en Velin - MDML Condorcet, Vaulx en Velin et MDML de Décines.
Temps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
Déplacements : fréquents sur le territoire.
Régime indemnitaire de fonction : Groupe 3
Poste ouvrant droit à la nouvelle bonification indiciaire (NBI). 25 points « Adjoint à un conseiller technique en matière de politique sociale ou médico-sociale »
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez candidater en ligne.
Attention, vous devez pour cela disposer d'une adresse mail personnelle. Cette adresse mail sera l'identifiant permettant de traiter vos candidatures, elle ne doit donc pas être utilisée par un autre can didat que vous.
Merci d'indiquer la référence du poste en haut de votre CV et de votre lettre de motivation pour faciliter le traitement de votre candidature.