Offres de stage
Vous souhaitez faire un stage au Grand Lyon ? Vous vous intéressez aux métiers de l'urbanisme, de l'environnement, des finances, des ressources humaines... ?
Retrouvez toutes les offres de stages du Grand Lyon dans cette nouvelle rubrique. Pour postuler à une offre de stage, vous pouvez utiliser l'adresse de courriel indiquée pour chaque annonce, sans oublier de joindre une lettre de motivation et votre CV et d'indiquer la référence du stage.
Attention, pour pouvoir être traité, tout dossier doit être complet : CV, lettre de motivation et référence de l'offre.
Descriptif de la mission :
Au sein du pôle web économique du Grand Lyon pilotant notamment le site des actions économiques du Grand Lyon www.economie.grandlyon.com et le portail économique www.lyon-business.org, la direction marketing recherche un stagiaire pour animer les sites économiques du Grand Lyon, rédiger les articles, participer à des opérations de webmarketing.
Le stage consiste à :
- Faire de la veille sur les actualités et événements
- Propositions de rédaction
- Mises en ligne
- Coordination, planification et contrôle des contributions dans le respect de la ligne éditoriale
- Participation à la mise en place de blogs
- Intégration de contenus multimédias (vidéos, images, etc.)
- Force de proposition sur les évolutions du site
- Alimentation de l’intranet du Grand Lyon
- Participation à la vie du service marketing, etc.
Compétences techniques :
- HTML, Photoshop, Illustrator, Pack Office, etc.
- Connaissance du CMS Typo 3 sera un plus.
Aptitudes souhaitées :
- Ouverture d’esprit, capacité à travailler en équipe, pédagogue, gestion du stress, aptitude rédactionnelle, connaissance de l’anglais.
Direction : Direction Marketing et Stratégie Économiques (DMSE)
Formation souhaitée : bac + 4 et bac + 5
Période : 3 mois minimum à partir d'avril 2010
Contact pour candidature : Céline VARENNE SOUCHON
Descriptif de la mission :
Rattaché au Responsable de la Communication Interne et en collaboration avec les fonctions stratégiques, co-productrices du projet managérial (la Direction de l’Evaluation et de la Performance et la Mission Coordination des Services), vous aurez pour missions principales :
- de concevoir, réaliser, faire vivre des supports de communication internes à même
- de relayer le projet managérial de l’organisation (newsletter du management, pages management du journal interne…) ;
- d’accompagner les directions dans la diffusion du projet managérial ;
- de corréler la politique éditoriale interne avec l’intranet et les autres supports existants
- de diffuser une culture de l’évaluation et de la performance basée sur les processus
Vos connaissances et compétences :- Formation supérieure généraliste (Sciences Politiques, EM Lyon, etc.)
- Compétences rédactionnelles
- Connaissance des organisations, tant publiques que privées, et notamment sur le volet management,
- Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissances/ pratique en techniques de communication : PAO/ audiovisuel
Vos aptitudes et qualités :- Capacités d’analyse et de prise de recul par rapport à l’organisation
- Aptitude à travailler en équipe, en réseaux internes et externes
- Qualités relationnelles
- Qualités d’organisation et de rigueur
- Autonomie
- Réactivité, force de proposition et initiative
Direction : Service Communication Interne
Formation souhaitée : Formation supérieure généraliste (Sciences Politiques, EM Lyon, etc.)
Période : 3 mois minimum à partir d'avril
Contact pour candidature : Julie THOMAS