Référence : AV2008-230

Date limite de candidature : 19/09/2008

La délégation générale aux ressources, direction des ressources humaines, unité gestion des carrières / fin de fonctions, recrute

Placé sous la responsabilité du responsable de l’unité, en collaboration avec deux autres rédacteurs, vous assurez la mise en œuvre de la politique communautaire en matière de gestion des carrières.

- En lien avec les Commissions Administratives Paritaires (CAP) :

> Gérer les avancements de grade et les promotions internes : recenser les agents promouvables, suivre les quotas de nominations possibles, préparer les listes de promouvables pour les Services de Ressources Humaines, participer aux entretiens dans le cadre des promotions internes, établir les propositions,

> Mettre en œuvre et suivre la procédure d’appréciation annuelle des agents : coordonner le déroulement des entretiens, contrôle de la cohérence des fiches, instruction des recours des agents,

> Gérer les CAP : préparation des dossiers, participation aux réunions, suivi des décisions (diffusion des résultats, rédaction des arrêtés, saisies sur le logiciel).

- En ce qui concerne votre mission de conseil en RH :

> Participer à des groupes de travail visant à l’élaboration et à la clarification de procédures et règles en matière de gestion des carrières,

> Expliquer les orientations et les décisions du Grand Lyon aux agents et partenaires sociaux,

> Gérer la diffusion des informations RH (en lien avec intranet) et la veille juridique,

> Gérer les dossiers liés à la carrière pour les agents mis à disposition, en détachement ou sortis temporairement depuis plus de 6 mois (congé parental, disponibilité).

- Expertise métier : connaissances et pratique du statut de la fonction publique territoriale,

- Utilisation des équipements informatiques (Word, Excel, HR Access).

- Discrétion,

- Organisation et rigueur,

- Adaptabilité,

- Aptitude à collaborer et goût pour les contacts humains.

- Lieu : 20 Rue du Lac - 69003 LYON.

- Horaires : 37 h 30 + ARTT.

- Poste n’ouvrant pas droit à la NBI.

Si ce poste vous intéresse, merci d’envoyer votre candidature accompagnée d’un curriculum vitae et d'une lettre de motivation, en indiquant la référence du poste, à l'adresse suivante :

Communauté urbaine de Lyon

Direction des Ressources Humaines

Service Emploi Mobilité

20, rue du Lac

BP 3103

69399 Lyon Cedex 3

 

Aucune candidature ne sera prise en compte si elle ne comporte pas tous les éléments mentionnés ci-dessus (référence, curriculum vitae, lettre de motivation) et si elle n’est pas adressée à l’adresse mentionnée ci-dessus.